Easy Jobs – phần mềm tuyển dụng tuyệt vời của startup Việt

Trần Yến Nhi (sinh năm 1992) hiện đang là giám đốc kinh doanh của nhóm phát triển phần mềm tuyển dụng và tìm việc mang tên EasyJob.

Theo đó, ứng dụng EasyJob giúp người tuyển dụng có thể quản lí hồ sơ ứng tuyển ngay trên di động đồng thời cập nhật năng suất lao động của ứng viên thông qua lời đánh giá của quản lí trước. Việc theo sát thời gian biểu làm việc của nhân viên cũng không còn là điều khó khăn.

Ngoài ra, EasyJob cho phép thông báo tuyển dụng đối với những người đang ở gần bạn nhất, rút ngắn và làm chủ được thời gian. Bạn không muốn thanh toán bằng tiền mặt chỉ cần click chuyển khoản thành công, đơn giản EasyJob có liên kết với các hệ thống ngân hàng đảm bảo thanh toán nhanh gọn.

EasyJob vừa được ra mắt  trên hệ điều hành Androi và IOS ngay lập tức đã tạo được sự quan tâm của phần lớn học sinh, sinh viên.

Vậy thì điều gì đã làm nên độ hot của EasyJob?

Bắt đầu từ việc hình thành ý tưởng. Trần Yến Nhi tâm sự sau khi quan sát, tham khảo về sự phân bổ nhân lực tại Việt Nam, Yến Nhi nhận thấy sự thiếu nhịp nhàng trong việc điều phối nhân lực và Yến Nhi đã nảy sinh ra ý tưởng xây dựng một app việc làm giúp cắt giảm chi phí cố định cho quán ăn đồng thời cân đối nhân sự cũng như các chi phí đăng tuyển việc khác.

Điều đặc biệt làm nên thương hiệu của EasyJob

Thu phí đăng tuyển người của EasyJob thấp hơn hẳn so với những trang Web thành danh trong lĩnh vực tìm việc ở Hà Nội hay Sài Gòn. Đó là lợi thế đầu tiên.

Điểm tiếp theo chính là EasyJob có tính năng quét các bạn học sinh, sinh viên xung quanh địa bàn, sắp xếp theo thứ tự phạm vi bán kính tăng dần. Như vậy sẽ giúp việc tìm ra bạn học sinh, sinh viên có nhu cầu tìm việc dễ dàng hơn mọi lúc mọi nơi khi người tuyển dụng cần. Đây là ứng dụng mà các trang web tìm việc khác không hề có.

 Quá trình chuẩn bị và đưa vào thực tiễn EasyJob

Nhóm của Yến Nhi mất 6 tháng để lên ý tưởng và 7 tháng để tạo nên EasyJob. Yến Nhi hi vọng EasyJob có thể kết nối thành công hai yếu tố cung cầu với hình thức thuận tiện nhất, rẻ nhất và quản lý hiệu quả nhất.

Yến Nhi cho rằng thị trường lao động của chúng ta rất lớn nhưng cách khai thác vẫn chưa hoàn toàn hợp lý. Cá nhân Yến Nhi cho rằng các nhà tuyển dụng cần đối xử công bằng, tôn trọng các bạn hơn. Đối với các bạn sinh viên, việc trải nghiệm công việc đầu đời cần rèn luyện tinh thần lao động nghiêm túc và trách nhiệm để được nhà tuyển dụng tín nhiệm.

Lợi ích của EasyJob

Giúp các bạn học sinh, sinh viên tìm việc làm dễ dàng hơn, quét công việc gần nhất và công việc làm thêm linh động không cố định giờ giấc.

Các địa điểm làm việc đã được chứng thực rõ ràng từ EasyJob.

Nộp hồ sơ xin việc điện tử dễ dàng và nhanh nhóng.

Thiết kế giao diện thông minh, đơn giản và dễ sử dụng mang đến cho khách hàng sự thoải mái xuyên suốt quá trình sử dụng app.

Yến Nhi chính là trong số ít những bạn trẻ 9x dám nghĩ, dám là và đã thành công trên thực tế. Còn bạn thì sao, bạn đã sẵn sàng?

Khởi nghiệp từ con số 0 – bạn đã sẵn sàng?

Khởi nghiệp từ con số 0 có dễ dàng không? Nhiều bạn trẻ cho rằng không thể nào làm được gì khi trong tay không với có gì. Nhưng trên thực tế, có rất nhiều bạn trẻ hiện nay đang làm giàu từ chính con số 0 đó.

Vậy câu hỏi đặt ra chính là làm thế nào để biến con số 0 thành 10, 100, 1000,… rất nhiều con số 0 khác nhưng là hàng trăm, hàng nghìn, hàng triệu, thậm chí là hàng tỷ.

Để đi đến thành công, trước tiên bạn phải có một ý tưởng kinh doanh khả thi. Ý tưởng khả thi là một ý tưởng mà nó có khả năng thực hiện được trên thực tế và được thị trường chấp nhận. Một ý tưởng có giá trị và khả thi thì tất nhiên sẽ mang lại cho chúng ta nguồn lợi nhuận lớn.

Có được lợi nhuận từ ý tưởng kinh doanh khả thi chính là thành công bước đầu cho khởi nghiệp.

Khi bạn đã có ý tưởng kinh doanh và bạn muốn bắt đầu thực hiện ý tưởng đó từ con số 0 bạn nên ghi nhớ những bước sau:

  1. Nghiên cứu thị trường

Muốn khởi nghiệp thành công trước hết bạn phải tìm hiểu thị trường từ nhu cầu thị trường đối với ý tưởng của mình, từ các đối thủ cạnh tranh của mình trong thực tế. Hãy đào sâu nghiên cứu thị trường như một chuyên gia thực thụ

Hãy vận dụng tất cả khả năng tin học mà bạn đang có để tìm kiếm từ khóa liên quan đến ngành nghề mà bạn muốn làm. Đừng bận tâm về những đối thủ cạnh tranh trên thị trường vì nghề hot thì dân người ta mới theo.

2. Đặt ra mục tiêu tài chính cụ thể

Hãy đặt ra mục tiêu tài chính cụ thể, cứ 6 tháng một mục tiêu mới chẳng hạn và phải đảm bảo mục tiêu sau cao hơn trước và cố gắng để đạt được bằng cách lên các bước thực hiện thật hoàn hảo.

3. Xây dựng trang web, thương hiệu riêng của bạn

Hãy xây dựng trang web mang thương hiệu riêng cho mình và đặc biệt lưu ý hãy để nút chia sẻ trên trang web của ban. Và bạn phải làm thế nào để người đọc có thể  lấy link nội dung để khi cần có thể quay lại đọc và tìm thêm những nội dung mới.

4. Tạo ra một sản phẩm/dịch vụ có thể bán được

Nghiên cứu nhu cầu của khách hàng và xây dựng mối quan hệ với họ. Sau đó, tạo ra sản phẩm hoặc dịch vụ có thể đáp ứng nhu cầu đó. Điều này nói thì dễ nhưng để thực thi thì rất khó. Nhưng nó thực sự rất quan trọng. Khi có người theo dõi, chia sẻ trên trang web hãy cố gắng chăm sóc và giữ quan hệ với họ biến họ trở thành khách hàng của bạn.

 

5. Danh sách khách hàng tiềm năng

Khi xây dựng trang web của mình, bạn hãy cố gắng thu thập email của những người đã ghé thăm trang web của mình. Một email tương ứng với một khách hàng tiềm năng. Thường xuyên gửi thông tin cho họ, duy trì mối liên hệ với khách hàng tiềm năng cho đến khi dịch vụ hoặc sản phẩm của bạn được ra mắt.

Để lấy địa chỉ email miễn phí đối với trang web mình là  chủ hãy truy cập trang: HelloBar.com và  AppSumo.com. Còn để lưu trữ bạn có thể dùng chương trình Aweber với thời gian dùng thử miễn phí là 30 ngày.

 

6. Bắt tay vào làm ngay

Không nên quá lãng phí thời gian để nghĩ xem cách nào ra mắt sản phẩm tốt nhất mà hãy tập trung bán sản phẩm trước khi có khách yêu cầu đặt hàng. Cố gắng tiếp thị và bán hàng.

Hãy nghĩ đến sự thay đổi của facebook từ trước đến nay, bắt đầu với một sản phẩm nhỏ rồi nâng cấp lên. Hãy tự tin up date lên mạng và bán nó mà không mất quá nhiều thời gian suy xét.

Hãy để khách hàng là người đánh giá chất lượng sản phẩm cho bạn cho bạn biết có những khuyết điểm nào để bạn ngày càng hoàn thiện sản phẩm. Bắt đầu ngay từ bây giờ, cơ hội không đến với những người không biết cách chớp thời cơ.

 

 

Học ngoại ngữ hiếm – Cơ hội lớn cho giới trẻ

Học ngoại ngữ hiếm đang mở ra cơ hội lớn cho giới trẻ trong tương lai không xa. Các doanh nghiệp trên thế giới đang tìm kiếm cơ hội đầu tư vào Việt Nam, nhu cầu nhân lực biết các ngoại ngữ thuộc dạng hiếm tăng cao, mở ra cơ hội việc làm mới cho các bạn sinh viên mới ra trường.

Thế nào là ngoại ngữ hiếm: nó là ngôn ngữ mà ít người theo học. Ví dụ như: tiếng Ả rập, tiếng Tây Ban Nha, Bồ Đào Nha, tiếng Thái…

Ở Việt Nam, ngôn ngữ phổ biến sau tiếng Việt vẫn là tiếng anh rồi sau đó đến tiếng Nhật, Hàn, Trung… Rất ít người nghĩ đến học một loại ngôn ngữ hiếm nào đó vì nhiều lí do.

Có thể do bạn nghĩ tiếng này không hay, lại không phải thứ tiếng mà idol của mình dùng nên không học… Tuy nhiên, bỏ qua những vấn đề đó, hãy thử sức với một loại ngoại ngữ hiếm xem sao. Bạn nhất định sẽ khám phá ra những giá trị ẩn chứa của nó.

 

Rào cản… tiếng hiếm

Khó khăn lớn nhất chính là điều kiện học tập thiếu thốn. Số lượng giảng viên dạy tiếng hiếm rất hạn chế, hơn nữa đa phần các thầy cô đều là người Việt Nam có một thời gian du học ở các nước sau đó quay trở lại giảng dạy cho sinh viên.

Nếu là giảng viên người bản địa thì lại gặp vấn đề về cách diễn đạt từ ngữ ra tiếng việt vì thế nhiều khi thầy cô bí từ thường dùng tiếng anh để giải thích mà tiếng anh thì không phải ai cũng hiểu được phải mất thời gian để giải thích.

Thầy cô phải nhờ đến bạn bè sống và làm việc ở các nước tham gia giảng dạy hoặc nhờ các tình nguyện viên đến từ các nước sử dụng ngôn ngữ này dạy trong vòng 3-6 tháng.

Thiếu giáo trình, tài liệu học tập cũng là một vấn đề. Cách đây 4 năm, nhiều người than thở rằng “không thể bói ra chỗ nào dạy tiếng Ý tại Hà Nội”.

 

Khoa Bồ Đào Nha (ĐH Hà Nội) cũng chỉ có một quyển từ điển được photocopy lại. Giảng viên phải liên hệ với các trường ĐH ở các nước có dạy tiếng Bồ Đào Nha để hoàn chỉnh giáo trình và sách cho SV.

Giáo trình, băng đĩa nghe tiếng hiếm rất ít, giá cả khá cao và không phải bạn nào cũng có can đảm bỏ tiền ra để mua tài liệu.

Trong quá trình học tập, học tiếng anh đã khó, học tiếng hiếm lại càng khó hơn. Tiếng anh ít nhiều gì cũng có kinh nghiệm từ hồi cấp II, III nhưng tiếng hiếm thì bắt đầu từ con số 0. Không ít bạn sinh viên đành bỏ dở ước mơ giữa chừng vì không theo kịp.

Ngoại ngữ hiếm nay đã không còn… hiếm

Khoảng vài năm trở lại đây, trào lưu học ngoại ngữ hiếm được giới trẻ ưu thích.

Nhiều bạn vì yêu thích thể thao, văn hóa, con người của các nước Latin, Ả rập mà không ngại học tiếng Ả rập, Tây Ban Nha, Bồ Đào Nha… để có cơ hội sang tận quốc gia mình yêu thích tìm hiểu cách sống của con người ở đó hay thậm chí chỉ để xem một trận bóng đá của đội tuyển mình thích.

Cùng với xu hướng học tiếng hiếm thì số lượng sách tham khảo, giáo trình, băng đĩa… nói chung là tài liệu học tập ngôn ngữ “hiếm” đã tăng lên đáng kể.

Bạn học có thể mua ở một số hiệu sách hoặc có thể học trực tuyến, online mà không cần khổ sở như trước kia nữa.

Cửa hẹp, chân trời lớn

Mặc dù khó khăn trong việc học là thế nhưng cơ hội việc làm cho những người biết vượt qua khó khăn là vô cùng rộng mở.

Ngay khi đang học, sinh viên đã có thể tìm được việc làm thêm, các đại sứ quán của các nước châu Mỹ Latinh thường xuyên tuyển cộng tác viên.

Bạn trẻ nào có kết quả học tập tốt trong trường sẽ được công ty, doanh nghiệp nước có thứ tiếng hiếm săn đón nhiệt tình, thậm chí còn cho cả học bổng du học 100% nhưng với điều kiện sau khi học xong phải về làm việc cho công ty.

Đây là một cơ hội tốt cho những bạn trẻ theo đuổi những ngành ngoại ngữ hiếm.

 

Sinh viên tự kinh doanh – xu hướng “hot” hiện nay

Sinh viên tự kinh doanh kiếm thêm thu nhập đang là trào lưu hot hiện nay.

Với lợi thế về Internet, chủ động trong công việc, nhiều bạn bè cộng với ý tưởng kinh doanh độc đáo, chỉ cần bỏ ra một số vốn nhỏ là các bạn sinh viên đã có thể thu về một khoản lợi nhuận không hề nhỏ.

Cuộc sống sinh viên thường đầu tháng sung túc, giữa tháng nhẵn túi là chuyện bình thường. Nhưng với một chút năng khiếu kinh doanh và giao tiếp hay duyên với nghề buôn bán, số tiền bạn kiếm được từ việc kinh doanh nhiều hơn rất nhiều so với mức lương 10 đến 15 nghìn đồng/giờ tại các cửa hàng, nhà hàng, quán cafe và thời gian thì thoải mái và linh động hơn rất nhiều.

Vậy, những mặt hàng nào hiện đang được sinh viên lựa chọn để tự kinh doanh?

Kinh doanh thời trang trực tuyến

Thông thường khi nhắc đến việc kinh doanh người ta sẽ nghĩ ngay tới việc phải có vốn lớn, địa điểm đẹp… tuy nhiên những thứ này đối với một sinh viên thật quá xa xỉ. Thay vào đó, các bạn chọn hình thức kinh doanh thời trang trực tuyến.

 

Lý do chọn hình thức kinh doanh này: đơn giản quần áo thì ai mà chả phải mặc dù ít hay nhiều, xấu hay đẹp. Hơn nữa, cách tìm nguồn hàng cũng không quá khó khăn chỉ cần chịu đi nhiều nơi, vất vả một chút cũng chả sao. Quan trọng là mình thích.

Không cần địa điểm kinh doanh chỉ cần có internet, bạn chỉ cần update hình ảnh những mặt hàng bạn muốn kinh doanh trên mạng sau đó nhờ bạn bè like, chia sẻ.

Đều là sinh viên với nhau nên những mặt hàng kinh doanh sẽ phù hợp với túi tiền và thị hiếu của sinh viên nên việc kiếm ăn bằng cách kinh doanh này cũng không khó khăn.

Dịch vụ ship đồ

Đối với những bạn có xe máy đặc biệt là bạn nam không muốn buôn bán, có thể chọn hình thức ship đồ. Mặc dù công việc có đôi chút vất vả nhưng không yêu cầu kỹ năng gì hết chỉ cần có khả năng nhớ đường là ổn.

Công việc không yêu cầu thời gian cụ thể, rảnh lúc nào thì làm lúc đó. Thu nhập tùy vào số lượng đơn hàng mà một shipper nhận được.

Mỗi đơn hàng bạn shipper thường nhận được 30k. Nếu nhận được nhiều, một tháng thu nhập của bạn có thể lên tới 6 triệu đồng.

Làm đồ handmade

Handmade là những đồ vật trang trí nhỏ được làm thủ công có hình thù độc đáo thích hợp trang trí bên người hoặc đeo trên điện thoại, túi xách…

Để làm đồ handmade không quá khó chỉ cần khéo tay một chút, giá thành vật liệu để làm nên đồ handmade vừa phải.

Các bạn trẻ thường rất thích thú những món quà nhỏ để đeo tay, làm móc treo chìa khóa, đồ đặt trên bàn học… từ những vật liệu đơn giản với giá cả phải chăng phù hợp với lứa tuổi sinh viên.

Chính vì thế, việc kiếm thêm thu nhập từ bán đồ handmade cũng không phải là ý kiến tồi.

Kinh doanh phòng trọ

Nghe có vẻ lạ nhưng trên thực tế, hình thức kinh doanh này tồn tại trong giới sinh viên từ lâu. Trong thời buổi hiện nay, giá phòng trọ liên tục leo thang. Một số bạn sinh viên đã nghĩ ra cách thuê nguyên một căn nhà 4,5 tầng với giá từ 5 đến 7 triệu.

Vì thuê lại nhà người dân nên thường tầng 1 rộng rãi, thoáng mát có thể làm nơi để xe, tầng 2,3,4 mỗi tầng 4 phòng có thể cho các bạn sinh viên khác thuê lại với giá phải chăng để kiếm thêm thu nhập và tầng 5 sẽ làm chỗ phơi đồ.

Nhu cầu tìm nhà trọ của sinh viên rất nhiều, hơn nữa bản thân mình cũng là sinh viên nên việc tìm bạn đến thuê phòng cũng đơn giản, hơn nữa điện nước giá bình dân nên rẻ hơn giá thuê bên ngoài nhiều, giờ giấc lại thoải mái nên sinh viên không phải lo mất tiền nhà mà lại có thêm tiền để trang trải cuộc sống hàng tháng.

Kinh doanh thú cưng

Những năm trở lại đây, nuôi thú cưng đã không còn là sở thích của giới trẻ mà nó còn trở thành một ngành nghề kinh doanh thú vị  vốn ít lời nhiều cho các bạn trẻ yêu động vật.

Các hình thức kinh doanh chủ yếu: mua bán, phối giống, phụ kiện, thức ăn… cho thú cưng.

Với điều kiện kinh tế như hiện nay, nhiều người sẵn sàng chi tiền để có niềm vui từ thú cưng ngoan ngoãn. Hiện tại, giá của một chú chó hay mèo cảnh cũng có giá từ trên dưới 2 triệu đồng/con. Nếu là con đực, bạn có thể kiếm tiền bằng cách cho thuê để phối giống.

Đặc biệt đối với những bạn kinh doanh hamster ( chuột cảnh); giá của một con hamster chỉ tầm vài chục một con. Với tốc độ sinh sản của một con mẹ hamster – có thể sinh vài trăm con trong vòng đời ngắn của nó sẽ tạo ra lợi nhuận lớn gấp đôi, gấp ba cho các bạn sinh viên.

Cafe take away

Cafe buổi sáng là khởi đầu lí tưởng của dân công sở. Tuy nhiên, để có thể ngồi nhâm nhi một tách cafe buổi sáng ở một quán ven đường đối với họ là điều bất khả thi vì yêu cầu công việc.

Nắm bắt được nhu cầu này, cafe take away của các bạn sinh viên đã ra đời. Chỉ cần 3 phút với giá từ 12k-20k, dân công sở sẽ có ngay một cốc cafe nhanh gọn để mang đi mà không phải chờ xếp hàng ở cangtin nơi làm việc.

Chi phí để kinh doanh cafe take away chỉ tầm 5 triệu rẻ hơn rất nhiều so với việc mở một quán cafe thông thường mà lại không phải đóng thuế. Thậm chí có những bạn còn mạnh dạn làm cả dịch vụ ship cafe đến tận cơ quan khi có người đặt hàng.

Cái khó mới ló cái khôn, việc tự mình thử sức với kinh doanh không chỉ giúp sinh viên biết tự lập sớm hơn mà còn cho bạn biết trân trọng giá trị từ những đồ vật nhỏ bé xung quanh chính bạn.

Việc làm kinh dị – lương cao bạn có dám thử ?

Việc làm lương cao, ai cũng mong muốn. Tuy nhiên không hẳn lúc nào đời cũng như là mơ. Cơ hội nhận lương cao chót vót, không cần lao động chân tay nhưng liệu bạn có dám thử dù chỉ một lần với những việc làm kinh dị dưới đây?

1. Nghề lấy nọc rắn
Những nghề kinh dị lương cao không phải ai cũng dám làm
Tại sao phải vắt nọc độc từ rắn hơn nữa còn là rắn hổ mang hoặc rắn đuôi chuông. Nọc độc rắn dùng để điều trị thuốc giải độc khi bị rắn cắn tại bệnh viện hoặc được sử dụng để nghiên cứu các loại thuốc chữa bệnh Alzheimer và kháng virus. Giá sản phẩm khoảng 1.000USD/gram.
Công việc được đánh giá mức độ nguy hiểm bậc nhất thế giới không chỉ lương cao mà còn có ý nghĩa khoa học rất lớn. Song liệu bạn có dám thử hay không?
2. Nghề dọn dẹp hiện trường các vụ án mạng, tai nạn
Công việc cụ thể đó là gom phần thi thể của nạn nhân xấu số để tẩm liệm và làm sạch hiện trường như chưa có chuyện gì xảy ra. Công việc yêu cầu bạn có một cái đầu lạnh và chân tay linh hoạt.
Đây thực sự là công việc không dành cho những người sợ ma vì công việc chính là tiếp xúc với xác chết mà có khi là nhặt từng bộ phận của nạn nhân để ghép thành xác hoàn chỉnh.

3. Làm mồi cho muỗi

Đây không hẳn là một nghề mà là hoạt động tình nguyện. Theo đó, những người tình nguyện viên sẽ giúp các nhà khoa học nghiên cứu về dịch bệnh bằng cách cho muỗi hút máu của chính mình để nghiên cứu khả năng mang vi khuẩn, virus của muỗi.
Tình nguyện viên sẽ mang một chiếc găng tay bảo vệ bàn tay sau đó đưa cả bắp tay vào lồng chứa hàng ngàn con muỗi đói và để chúng “thoải mái tiệc tùng no say” trong khi bản thân mình thì đau khổ vì bị hàng nghìn con muỗi “xử đẹp”
4.  Nhân viên dọn dẹp tàu bay
 Nói là dọn dẹp tàu bay nhưng thực chất chỉ là dọn vệ sinh tàu lượn siêu tốc, tàu thủy, ô tô hoặc trong cơ sở hạt nhân thường khiến người ta khó chịu.
Môi trường làm việc trong những nơi này hoàn toàn khác với bên ngoài nên một số người không chịu được đã livephun hết tất cả những thứ có thể ra ngoài và hệ quả là phải gọi người dọn dẹp.
 Tuy công việc không mấy thoải mái nhưng lương lại không cao, chủ yếu do những người nghèo khó, ít học thực hiện.
5. Nghề ngửi giấy vệ sinh dùng rồi
Nghe có vẻ vô lý, giấy đã dùng rồi mà vẫn còn phải ngửi sao? Trên thực tế, các nhà sản xuất vì muốn đảm bảo chất lượng của loại giấy mình làm ra để tránh gây ô nhiễm không khí. Họ cần có đội ngũ ngửi thuê. Nhưng đây là vấn đề nan giải vì làm sao có thể kiểm tra được giấy không bốc mùi sau khi sử dụng được?
6. Nghề ngửi nách
 Cũng giống như nghề ngửi giấy vệ sinh, nhà sản xuất vì mục đích phục vụ khách hàng là trên hết nên trước khi tung sản phầm ra thị trường, họ cần nghiên cứu kỹ càng mà sản phẩm ở đây là ngăn khử mùi nách nên việc ngửi nách người ta là chuyện…bình thường.
Peta Jones, người phụ trách  khâu sản xuất chất khử mùi cho Unilever ở Úc là người phải thường xuyên ngửi nách người khác để kiểm tra chất lượng đầu ra cho sản phẩm. Anh tiết lộ: “Lúc đầu công việc này có vẻ kỳ quặc nhưng riết rồi cũng quen“.
7. Nghề thử những món ăn kinh dị
 Trên các chương trình truyền hình thực tế tại Mỹ thường có những màn ăn động vật sống như nhện, cào cào, châu chấu…
Việc nếm thử những thứ đồ tươi sống ấy không chỉ xuất hiện trên truyền hình mà trong cuộc sống hàng ngày cũng có không ít người kiếm sống bằng việc thử nghiệm xem ăn cái gì ghê nhất. Và họ cũng kiếm được không ít tiền.
 Ở Việt Nam cũng có dị nhân kiếm bộn tiền nhờ khả năng ăn tươi nuốt sống rắn, bọ cạp và các loại côn trùng.
8. Cho cá sấu ngoạm đầu để mua vui
 Thoạt đầu nghe có vẻ vô lý: ai lại chơi dại đến mức cho cá sấu xử mình như thế? Tuy nhiên, đây lại là công việc thường ngày của một huấn luyện cá sấu Pattaya (Thái Lan).
Công việc nhằm mục đích mua vui cho du khách và thu nhập mà họ nhận được là 4 euro/ngày
 “Đã có trường hợp người biểu diễn bị cá sấu ngoạm nát đầu”, Ian Maclean, người từng ghi hình show diễn trên cho biết.
 9. Nghề nếm thức ăn gia súc
 Bỏ qua tất cả các công việc hết sức dị và lạ ở trên. Đây là công việc hết sức vô lý đối với chúng ta.
Tuy nhiên, trên thực tế các hãng sản xuất thức ăn đã tiến hành công việc này với mục đích đem lại thực phẩm chất lượng nhất cho thú cưng.
Nghe có vẻ đơn giản nhưng thực ra trước khi nếm thử thức ăn gia súc, người thử đồ ăn sẽ phải học tập các kinh nghiệm về thói quen sinh hoạt của từng loại động vật, kiến thức về thực phẩm gia súc.
10. Gom nước mũi cá voi
Nhà sinh học biển Karina Acevedo tại Hiệp hội động vật London (Anh) vẫn thường xuyên làm công việc này.
Theo đó, Karina sẽ  cho máy bay điều khiển từ xa mang theo những hộp rỗng để thu gom chất nhầy được phun ra từ mũi cá voi. Sau đó, các mẫu chất nhầy này được đem về để phân tích virus và vi khuẩn.

Ý tưởng kinh doanh online dành cho sinh viên

Kinh doanh online vốn ít, lời nhiều sẽ là cơ hội thách thức chính mình hiệu quả nhất đối với sinh viên.

Không cần phải đi đâu xa chỉ cần ngồi nhà lướt web bạn có thể có mọi thứ mình muốn chỉ bằng một cái “click”.

Sự phát triển của internet ngày nay khiến cho việc kinh doanh online đối với sinh viên không có gì xa lạ và có không ít bạn đã làm giàu thông qua hình thức kinh doanh này.

Dưới đây, Timviectot xin chia sẻ một số ý tưởng kinh doanh online được sinh viên yêu thích và dễ dàng mang lại lợi nhuận cho bạn.

Kinh doanh đồ handmade

Đây là một lợi thế cho những bạn khéo tay, có khả năng tạo ra những món đồ đẹp mắt, những đồ ăn ngon.

Mùa đông, các món đồ như khăn quàng cổ, áo len, mũ len, gang tay…đều được các bạn trẻ đón nhận. Vào các dịp lễ, tết các loại sản phẩm handmade liên quan đến các dịp này thường bán rất chạy.

Chi phí tạo ra một sản phẩm này không lớn, chủ yếu lấy chất liệu từ len, giấy gấp hoặc những nguyên liệu đơn giản không phức tạp; họa tiết trang trí không quá cầu kì có thể do yêu cầu của người đặt làm.

Ngoài ra, những món ăn đơn giản như sushi, các loại mứt, cóc dầm, xoài dầm… là những món ăn vặt được các bạn nữ yêu thích có thể làm để bán cho họ.

Thị trường: ban đầu, bạn có thể đưa ra một vài sản phẩm độc, lạ lên facebook hoặc fanpage của mình để giới thiệu cho bạn bè. Nếu họ cảm thấy yêu thích họ sẽ đặt hàng từ bạn.

Đặc sản vùng miền

Hầu hết các bạn sinh viên đều xuất thân từ làng quê ra thành phố học tập nên việc kinh doanh đặc sản vùng miền cũng không có gì khó khăn.

Hơn nữa, các sản phẩm này đều rất dễ tiêu thụ bởi ai cũng muốn thưởng thức đồ ngon nhưng lại không có điều kiện đi đến mọi nơi.

Một số đặc sản dễ tiêu thụ trong giới sinh viên: nem chua Thanh Hóa, bánh Cu đơ, kẹo dừa, quýt, cam…

Nguồn hàng: chủ yếu chuyển từ quê nhà sinh viên nên không có trường hợp bán hàng giả, hàng kém chất lượng. Giá cả phải chăng.

Chỉ cần đăng ảnh lên fanpage với dòng mô tả: “Mình bán… với giá… ai có nhu cầu xin mời inbox, mình ship hàng trong trường…”. Ngay lập tức sẽ nhận được sự quan tâm của bạn trong trường.

Kinh doanh phụ kiện thời trang

Thời trang là một trong những lĩnh vực tạo ra được nhiều lợi nhuận và sở hữu lượng tỷ phú lớn nhất thế giới.

Nhu cầu làm đẹp trong lĩnh vực thời trang không chỉ dừng ở quần áo, váy vóc mà còn bao gồm cả phụ kiện thời trang như: túi xách, đồng hồ, thắt lưng, khuyên tai, nhẫn, lắc tay, vòng tay,… là những vật dụng không thể thiếu để tạo điểm nhấn, nói lên phong cách riêng của từng người.

Chất liệu làm nên phụ kiện thời trang cũng đa dạng như mỹ kí, đồng, bạc, vàng tây… giá thành cũng có nhiều mức khác nhau. Rất thích hợp với điều kiện của sinh viên.

Bạn trẻ nào mạnh dạn và có khả năng trong lĩnh vực thời trang có thể bán online những mặt hàng được sinh viên ưa chuộng. Hãy thử nghiệm những gợi ý của chúng tôi xem sao, biết đâu bạn sẽ thành công và tạo dựng được cả một thương hiệu cho riêng mình?

Những công việc làm thêm cho sinh viên trong thời gian rảnh

“Công việc làm thêm cho sinh viên” là từ khóa có tới 357.000 kết quả tìm kiếm trên google trong 0,47s. Điều này cho thấy độ hot của công việc làm thêm đối với sinh viên.

Một số bạn thông qua công ty môi giới để tìm việc làm bán thời gian. Tuy nhiên khi đến môi giới thường phải đặt cọc một số tiền nhất định và không phải ai cũng có đủ tiền để làm chuyện đó. Và chưa kể trường hợp công ty mà bạn  tìm đến chỉ là “công ty ma”.

Ngược lại một số bạn trẻ lựa chọn các tự mình đi xin việc. Vậy những công việc nào phù hợp với thời gian của sinh viên?

 

Làm gia sư

Công việc được đa phần sinh viên ưa thích. Không cần quá vất vả, có cơ hội trao dồi được nhiều kiến thức và đặc biệt được thêm thu nhập đáng kể. Dại gì mà không làm.

Tuy nhiên, để gắn bó với công việc này bạn cần có một vài “kỹ năng dỗ trẻ” nếu học trò của bạn là những em lớp 1,2 và phải kiên nhẫn nếu học sinh của bạn hiện đang trong độ tuổi từ 13 -15.

Trung bình từ 100k – 200k/buổi, có thể 1 buổi/tuần hoặc 3 buổi/tuần thậm chí dạy cả tuần tùy thời gian của bạn và yêu cầu của phụ huynh.

Làm giúp việc theo giờ

Một số gia đình hoặc văn phòng làm việc nhỏ, công việc không nhiều có nhu cầu tuyển giúp việc làm theo giờ. Mỗi ca chỉ từ 2h-3h/ngày, làm sáng hay chiều đều ok; do thỏa thuận với công ty. Đây là công việc thích hợp cho các bạn sinh viên đặc biệt là bạn nữ có mong muốn làm ít thời gian.

Giá một 1h làm việc dao động từ 30k-40k, trung bình 1 ca bạn có thể nhận được từ 60k-80k.

Làm phục vụ cho quán cafe hoặc quán ăn, shop quần áo

Đối với những bạn có nhiều thời gian rảnh hoặc yêu thích pha chế, nấu ăn, thời trang thì bạn thường chọn làm phục vụ cho quán cafe hoặc quán ăn hoặc shop quần áo.

Mỗi ca thường làm 5h đối với quán cafe và 8h đối với quán ăn và shop quần áo. Lương từ 10k-15k/1h làm việc. Như vậy một tháng thu nhập của bạn sẽ từ 1.700.000k -2.500.000k.

Nhân viên lễ tân

Đối với những sinh viên có thế mạnh về ngoại hình, giỏi ngoại ngữ, giao tiếp tốt thì đây là công việc lý tưởng dành cho bạn.

Thu nhập trung bình: 1.700.000k-2.200.000k/tháng.

Phát tờ rơi

Công việc nghe có vẻ nhàn hạ nhưng thực ra để trụ lại được với nghề này một thời gian là cả một vấn đề.

Thời gian làm việc ngắn tầm 4h/ca, tuy nhiên môi trường làm việc ngoài đường, bụi bẩn, nắng nóng. Khối lượng công việc khá lớn phải cầm một tệp giấy photo khá dày và phải phân phát khắp nơi. Chỉ nghĩ thôi cũng đủ thấy mệt mỏi rồi.

Ưu điểm của công việc này không cần ghi nhớ nhiều, có thể nhận lương ngay sau ca làm việc. Lượng khoảng 100k/cả.

Làm cộng tác viên báo, tạp chí và các công việc liên quan đến nội dung

Những bạn có khả năng viết lách, tình yêu với sáng tác có thể lựa chọn công việc này.

Cộng tác viên nội dung không yêu cầu thời gian cố định, chỉ cần hoàn thành định lượng công việc trong ngày là ok. Bạn có thể lựa chọn hưởng lương cứng trên dưới 2 triệu đồng/tháng hoặc hưởng nhuận bút 50 đến 100 nghìn đồng cho mỗi bài viết đạt lượng view tốt.

 

Những cụm từ không nên đưa vào CV

Trên thực tế, có những cụm từ không nên đưa vào CV. Có phải vì những cụm từ này không tốt, không hay?

Theo bà Mary Lorenz, quản lý truyền thông tại trang tuyển dụng CareerBuilder danh tiếng, một trong số những vấn đề dễ gặp nhất là việc lạm dụng những từ thừa thãi trong CV.

Lorenz gợi ý các ứng viên xin việc nên thu hút sự chú ý của nhà tuyển dụng bằng cách thể hiện chứ không phải nói ra miệng: “Tránh lạm dụng các từ phổ biến trong CV có thể giúp các ứng viên truyền tải thông điệp hiệu quả và vì thế sẽ trở nên nổi bật hơn”.

Dưới đây là những ví dụ điển hình cho những cụm từ không nên xuất hiện để CV của bạn trông thật hấp dẫn với nhà tuyển dụng.

Hạt giống tiềm năng/ ứng viên tiềm năng

Trang CareerBuilder thông qua khảo sát 2.200 công ty đã kết luận, các nhà tuyển dụng thường rất “ghét” cụm từ này: cái mà nhà tuyển dụng cần là bạn có gì nổi bật, giỏi hơn số đông chứ không phải là các từ mang tính “phổ thông”, “đại chúng”.

Luôn phấn đấu đạt mục tiêu

Nghe thật sáo rỗng. Thay vì cứ nói bạn sẽ làm gì, bạn sẽ cố gắng hết mình sao bạn không viết những thứ bạn đã làm được để chứng tỏ mình là người biết phấn đấu.

Trình độ chuyên môn cao

Cụm từ này không thể giúp bạn mang lại cảm giác “bạn có chuyên môn thực sự” thay vào đó hãy thử thay việc nói mình có chuyên môn cao bằng cách thể hiện các kỹ năng và thành tích cá nhân để thuyết phục nhà tuyển dụng.

Tham vọng

Một số người nghĩ rằng CV sáng sủa, “độc”, “lạ” là bao gồm cả những cụm từ ” bá đạo”. Thực tế, các nhà tuyển dụng thường cảnh giác với những ứng viên bộc lộ “tham vọng” ngay từ khi chỉ còn là mầm non.

 Điểm trung bình 7/10

Đối với những ứng viên đã có kinh nghiệm lâu năm thì điểm số không còn quan trọng khi bạn muốn chuyển việc. Chỉ trong trường hợp bạn mới ra trường và kết quả học tập của bạn là xuất sắc thì hãy nêu trong CV để tăng độ ấn tượng. Còn nếu không thì bạn hãy cẩn thận với quyết định này.

Giỏi giao thiệp

Bạn nghĩ mình thực sự giỏi giao thiệp. Đó chỉ là suy nghĩ của bạn mà thôi, nhà tuyển dụng không nghĩ thế đâu. Rất nhiều nhà tuyển dụng khi nhìn thấy cụm này đã bỏ CV của bạn theo phản xạ không điều kiện.

Sở thích

 

Không ai quan tâm bạn thích gì đâu, họ chỉ quan tâm bạn có thể ứng tuyển vào vị trí này hay không mà thôi. Chỉ những sở thích cần thiết trong công việc thì hãy đưa vào. Còn nếu không thì xin “khiếu” đi.

Facebook/ mạng xã hội

Hãy đảm bảo khi thêm thông tin này vào CV, Facebook hay trang mạng xã hội bạn tham gia không xuất hiện những tấm ảnh tự sướng cộng thêm những “statut” mùi mẫn dài thảm thiết…

Hoạt động ngoại khóa

Trừ khi những hoạt động này có liên quan đến công việc tương lai của bạn còn nếu không thì chả ai “dỗi hơi” ngồi đọc hết danh sách những hoạt động ngoại khóa của bạn.

Khả năng Word/ Excel

Bạn không biết sử dụng Word/ Exel- đừng tự troll mình thế chứ. Vì kĩ năng này là cần thiết và ai cũng cần phải có khi đi xin việc mà. Chỉ cần ghi đơn giản là có kĩ năng tốt về tin học văn phòng là đủ rồi.

Không thể phủ nhận những cụm từ trên không tốt. Tuy nhiên, bạn không thể bê nguyên xi những cụm từ trên vào CV của mình; hãy khéo léo hơn nữa để được nhà tuyển dụng công nhận.

BẠN SẼ QUAN TÂM:

Cách viết CV hay và ấn tượng

Điều gì làm nên một bản CV ấn tượng?

Thêm các kĩ năng vào CV như thế nào?

Những trang web cung cấp CV mẫu hay

Cách viết CV hiệu quả

Bạn thường bị coi là kẻ thất bại – Hãy học tập Nobita

Bạn làm gì khi mình bị coi là kẻ thất bại. Bạn đã từng đọc Doraemon, cuốn truyện xoay quanh chú mèo máy đến từ tương lai Doraemon và cậu bạn Nobita.

Nobita được miêu tả là một cậu học sinh cấp một được xây dựng hình tượng vừa nhát gan, hậu đậu và hay dựa dẫm vào những bảo bối đến từ tương lai mỗi khi gặp khó khăn.

Thế nhưng, nếu chỉ cần để ý một chút vào những chi tiết trong mỗi tập truyện bạn sẽ phát hiện ra sự thật về Nobita, bởi thực chất cậu ta rất có tố chất của một thiên tài.

Có những bài kiểm tra viết tay thì Nobita lại được 100 điểm tuyệt đối. Với những bài kiểm tra viết thường tiềm ẩn khả năng bị sai lỗi trình bày và bị trừ điểm rất nhiều đặc biệt là một người hậu đậu như Nobita, thế nhưng Nobita lại có thể hoàn thành nó một cách chính xác tuyệt đối. Điểm số của Nobita chỉ hoặc 0 điểm hoặc 100 điểm, điều này không phải là rất lạ hay sao?

Ở mỗi bài kiểm tra bị điểm 0 và là bài trắc nghiệm chỉ có 2 đáp án đúng hoặc sai. thông thường đối với bài chọn đáp án đúng sai xác suất để chọn đúng đáp án là 50-50.

Thế nhưng Nobita giỏi tới mức có thể lựa chọn tất cả các đáp án đều sai, không đúng một đáp án nào. Không phải là quá xuất sắc thì mới có thể lựa chọn như vậy sao , hoặc có thể giả thuyết là Nobita đã cố ý làm như vậy.

ban-thuc-su-la-fan-cua-nobita

Mặc dù là con trai nhưng Nobita lại có sở thích chơi dây và hơn thế nữa Nobita còn được coi là thần đồng chơi dây. Đây là khả năng thiên bẩm ai cũng có thể nhìn thấy ở Nobita. Để tạo ra hình tháp Tokyo Nobita chỉ mất 2,17 giây; tương tự với hình chiếc cầu là 3,75 giây. Trong khi đó, với những người bình thường có thể làm tốc độ tối đa là 17 giây.

Theo thống kê, thời gian để người bình thường chìm vào giấc ngủ là khoảng 10-15 phút. Thế nhưng, Nobita chỉ cần đặt lưng là ngủ, cụ thể thời gian để cậu ta đi vào giấc ngủ chưa tới 1 giây; chỉ 0,93 giây để có thể khiến Nobita chìm sâu vào giấc ngủ. Có thể thấy khả năng làm việc của bộ não Nobita là độc nhất vô nhị.

Khả năng chơi cờ của Nobita cũng không phải dạng vừa, đặc biệt là môn cờ vây. Cờ vây là bộ môn yêu cầu động não và có chiến thuật linh hoạt. Với hình ảnh một cậu nhóc Nobita thật thà, ngốc nghếch mà lại có thể chơi rất giỏi cờ vây như vậy. Đây có thể là thiên bẩm của Nobita hay tác giả có dụng ý gì khác.

Bạn không có người bạn đến từ tương lai để dựa dẫm, bạn không có khả năng chơi dây, chơi cờ, khả năng ngủ giỏi hay thậm chí bạn không có điểm gì nổi bật từ ngoại hình đến tâm hồn.

Tất cả những nhận xét về bạn chỉ hai từ “bình thường” thì bạn cũng không cần lo lắng vì không có người thất bại, chỉ có người không chịu thành công.

Tuyển dụng nhân tài – bài toán khó của nhà quản lý

Tuyển dụng nhân tài là yếu tố quan trọng đối với hình ảnh của công ty. Có câu “đất lành chim đậu”, người tài sẽ lựa chọn mảnh đất nào làm bến đỗ để thực hiện ước mơ của mình.

Xưa có câu “thiên thời, địa lợi, nhân hòa”. “Thiên thời, địa lợi” chính là nói đến trời, đất, vạn vật tự nhiên tiếp sau mới tới “nhân hòa”- chính là yếu tố con người. Vì sao con người lại được đặt ở sau cùng mà không phải một vị trí khác trong câu.

Có người nói đó là vì phải “thiên thời, địa lợi” thì con người mới có thể thành công, con người chỉ là thứ yếu trong quan hệ này. Tuy nhiên, thực tế đã chứng minh: con người làm nên tất cả, “thiên thời, địa lợi” con người cũng có thể tự mình tạo ra mà không cần chờ đợi thời cơ.

Bạn là nhân tài, vậy bạn sẽ mong muốn điều gì từ ông chủ trong tương lai của mình?

Thương hiệu, hình ảnh công ty

Thương hiệu ở đây không chỉ bao gồm thương hiệu của sản phẩm mà còn bao gồm cả thương hiệu trong tuyển chọn nhân sự. Nhiều “ông chủ” chỉ tập trung vào phát triển thương hiệu sản phẩm mà không hề mảy may đến việc tạo dựng thương hiệu trong công tác tuyển dụng nhân sự.

Một thương hiệu công ty tốt, trong sạch luôn thu hút ứng viên, sự cạnh tranh tăng lên đồng nghĩa với việc nhiều nhân tài sẽ tập trung về đó. Nếu thực sự có năng lực, bạn hãy lựa chọn những công ty có thương hiệu tốt và hình ảnh đẹp.

Mức lương cạnh tranh nhất có thể.

Có thể nói, mức lương là điều đầu tiên mà tất cả những người đi làm quan tâm đến. Mức lương càng cao thì càng thể hiện mức độ trân trọng người tài của công ty. Vì thế, trước khi tuyển dụng, công ty nên tham khảo mức lương phổ biến trên thị trường để đưa ra con số hợp lý cho vị trí tuyển dụng.

Mức lương có tính cạnh tranh càng cao sẽ càng thu hút được nhân tài thực thụ. Bạn có thể tham khảo mức lương trên các trang web tuyển dụng trực tuyến để làm căn cứ cho việc lựa chọn công ty của mình.

Môi trường làm việc bình đẳng giữa các nhân viên.

Môi trường làm việc là yếu tố quan trọng trong việc khẳng định chất lượng làm việc của nhân viên.

Trong môi trường thân thiện, cạnh tranh công bằng giữa các nhân viên, “thưởng phạt phân minh” cần động viên thì động viên, đáng phạt thì phạt luôn là môi trường tuyệt vời nhất mà mỗi công ty có thể dành cho nhân viên của mình.

Nên lưu ý đến vấn đề này nếu bạn muốn gắn bó lâu dài với một công việc hay vị trí nào đó.

Không quá coi trọng bằng cấp.

Một ví dụ điển hình là ngay tại “Google”, lãnh đạo của Google đã nhấn mạnh rằng họ không hề coi trọng bằng cấp hay điểm tốt nghiệp của nhân viên. Laszlo Bock, phó chủ tịch phụ trách nhân sự ở Google từng nói với tờ New York Times:”Điểm tốt nghiệp là vô giá trị khi xem nó là tiêu chí tuyển dụng, điểm kiểm tra cũng vô giá trị. Chúng tôi thấy điểm không dự báo được điều gì cả”.

Bock cho biết tỷ lệ người chưa từng học đại học ở Google đang tăng dần theo thời gian – có bộ phận đã lên đến 14%.

Điểm thứ hai là “tính lãnh đạo – mà phải là tính cách lãnh đạo đang hình thành so với loại lãnh đạo truyền thống”, Bock nhấn mạnh.

“Lãnh đạo truyền thống là, bạn có từng làm chủ tịch câu lạc bộ cờ tướng? Bạn từng là phó tổng giám đốc tiếp thị? Bạn thăng tiến nhanh nhờ đâu? Chúng tôi không quan tâm mấy chuyện đó.

Điều chúng tôi quan tâm là, khi phải đối diện với một vấn đề và bạn là thành viên trong một nhóm, vào thời điểm thích hợp, bạn có nhảy ra và dẫn dắt hay không?

Điểm thứ ba đó là sự khiêm cung và tính làm chủ. “Đó là cảm giác về tính trách nhiệm, tính làm chủ thúc đẩy bạn phải bước ra, cố gắng giải quyết bất kỳ vấn đề nào nổi lên cũng như sự khiêm cung để lùi lại và chấp nhận ý tưởng hay hơn của người khác” – Bock nói.

Điểm ít quan trọng nhất mà Google tìm kiếm là “tay nghề chuyên môn”, xếp cuối cùng.

Lợi thế cạnh tranh trên thị trường hiện nay của các công ty là phụ thuộc vào nguồn nhân lực có tính sáng tạo và tư duy phản biện tốt. Chính vì thế, một người quản lý giỏi là người biết cách thu hút nhân tài. Hãy chọn cho mình những nhà quản lí như vậy.